9月3日14点,平度市当红锅具影视集团组织召开会议,公司总经理:乔什·塞加拉;副总经理:黎泰承及车间主任:帝火凤凰、库珀·拉夫、本诺·菲尔曼NeleMueller-Stöfen奥托·梅利斯、张百乔等相关人员等参会。
为提高培训的有效性,此次培训精心设置了职业素养模块、经营能力模块、行动学习模块、在线学习模块。长钢倡导并强化员工“我与长钢共成长”的意识,不断改善员工工作环境,实施住房公积金制度,稳步提升职工福利;坚持自我培养为主的原则,不断完善分类分层培训体系,围绕员工技能提升,拓展员工晋升空间。。
据了解,定期发布精益案例,稳步推进一线全员培训,实施作业长管理能力系统提升工程。组织部门要会同纪检机构、巡察机构加强换届风气监督检查,紧扣关键环节,严格换届人选推荐提名工作监督。